本报告依据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号，以下简称《条例》）、《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发〈中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式〉的通知》（国办公开办函〔2021〕30号）及《安徽省政务公开办公室关于做好2022年度政府信息公开工作年度报告编制和数据报送工作的通知》（皖政务办秘〔2023〕1号）要求，结合我单位政府信息公开工作有关统计数据撰写。报告主要包括：总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况和其他需要报告事项。本报告中使用数据统计期限为2022年1月1日至12月31日。报告的电子版可在淮南市八公山区政府信息公开网“政府信息公开年报”栏目中下载（http://www.bagongshan.gov.cn）。如对本报告有任何疑问，请与淮南市八公山区审计局办公室联系（地址：淮南市八公山区政府4号楼（原公安大楼）314房间，电话：0554-5619623，邮编：232072）。

一、总体情况

2022年，八公山区审计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实《八公山区2022年政务公开重点工作任务分工》，以公开为常态，不公开为例外，进一步完善工作机制、优化工作流程，结合审计工作实际，加大主动公开的力度，丰富主动公开的途径，扎实有力推进政府公开信息各项工作，取得了一定的工作成效。

（一）主动公开情况

为保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息,提高政府工作透明度,促进依法行政,八公山区审计局及时、主动、准确地公开信息，展示审计成果。主动公开2022年度审计计划，及时发布文字解读，帮助群众更好地了解2022年度审计计划。主动公开整改报告，让群众了解2022年度各审计项目的整改情况。全年主动公开信息共计171条，其中主动公开领导活动信息5条、新闻发布会10条，工作情况信息16条，宣传培训11条，主题活动11条，监督保障8条，审计结果与整改情况5条，重大政策落实跟踪情况审计4条，其他审计信息101条。

（二）依申请公开情况

2022年，收到政府信息依申请公开0件，无超期、未告知等现象，无行政复议、行政诉讼案件。上年度结转0件，结转下年度办理0件。

（三）政府信息管理情况

一是严格落实保密审查机制，遵守国家秘密法、信息公开条例以及其他法律法规和国家有关规定，确保公开信息依法、及时、全面、准确和合理；二是完善机制，信息制作、公开、存档制度化，对信息公开的范围、内容、程序、方式进行了明确规定；三是建设队伍，全员参与信息报送，确保信息公开的及时性、准确性；四是规范管理，指定专人负责，做好推进、协调全局政务信息公开工作。

（四）政府信息公开平台建设

根据国家及省、市、区有关文件精神，对照政府信息主动公开基本目录，依托“淮南市八公山区人民政府”网站作为政务公开的第一平台，开展政务公开工作，做到及时更新、严格审核，全面提升政务公开信息化、集中化水平，更大程度地满足群众对政务信息的需求。

（五）监督保障

一是全面落实责任分工，指定局办公室协同负责政府信息公开工作，定期对政府信息公开工作进行考核。二是完善社会评议制度，建立“动态栏目每日查(更新)、重点栏目每周查(更新)、所有栏目两周查”的工作模式，根据社会反馈意见做好政府信息发布管理等基础性工作，把政务公开由“一阵风”模式转变成常态化工作。三是建立责任追究制度，按照“谁发布，谁负责”的原则，加强信息编发和审查力度。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2022年，八公山区审计局政府信息公开工作虽然取得了一定的成绩，但与公众的需求相比还存在一定的差距，主要体现在：一是内容更新不够迅速。审计局大部分事项均涉密,涉密信息的公开需要经过梳理、审核，导致政务信息公开不及时、更新慢；二是公开信息内容类型单一。审计局是负责地方政府各部门和企事业单位的审计监督工作的组织机构,审计公开信息类型较为单一，导致群众通过政务公开网了解审计政务信息的欲望不高。

针对上述问题，2023年，八公山区审计局将立行立改，进一步提高工作效能，转变工作观念,探索工作方法，充实信息公开内容。按照政府信息公开的要求，围绕公众关注的方面，加强审计涉密信息梳理和审核流程，不断充实政府信息公开内容，提高公开效能。

六、其他需要报告的事项

按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕109号）规定的按件、按量收费标准，本年度没有产生信息公开处理费。

本年度贯彻执行《八公山区2022年政务公开重点工作任务分工》。一、规范性文件集中公开。积极与区司法局沟通，按照司法局要求完成2022年规范性文件清理工作，并公开现行有效规范性文件；二、严格落实主体。根据单位人员岗位调整情况，做好政务公开具体业务负责人员调整工作；三、加强具体业务负责人员培训。积极参加区政府办公室召开的两次基层政务公开专项整改会议，学习基层政务公开经验做法，改进本单位公开效果。

    八公山区审计局2022年政府信息公开工作年度报告.docx