【工作总结】八公山区审计局2024年工作总结和2025年工作谋划

今年以来，八公山区审计局在区委、区政府和上级审计机关的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻上级审计委员会会议精神，全面贯彻落实习近平总书记关于审计工作的重要讲话和指示批示精神，紧紧围绕区委、区政府政府工作中心，积极履行审计职责，不断提升审计工作质量和效果。

一、2024年工作开展情况

一是强化政治引领，坚持党对审计工作的领导。围绕不断健全党领导审计工作的制度机制，积极认真履行审计职责，今年筹备召开了十一届区委审计委员会第4次会议，审议通过了《中共淮南市八公山区委审计委员会2023年度工作总结和2024年度工作要点》《八公山区审计局2024年度审计项目计划》。召开新任领导干部经济责任告知会2次，与11名新任领导干部签订了经济责任告知承诺书，切实增强新任领导干部责任意识，规范履行经济责任行为，提高履行经济责任能力。严格落实重大事项请示报告制度，确保应请示尽请示、应报告尽报告、应报备尽报备，切实增强请示报告审计重大事项的自觉性、主动性。今年以来共向上级审计机关呈报重大事项请示报告7件。

二是聚焦主责主业，有序推进全年审计项目。按照审计“服务大局，突出重点”的方针，根据上级审计机关的工作部署和安排，坚持审计立项紧紧围绕党委、政府的中心工作，贴紧贴近群众关注的热点问题，经过认真的调查研究及征询有关部门意见，突出财政预算、政府投资、经济责任及专项审计四个重点，全年安排审计项目5类12个，其中上级审计机关统一安排项目3个，区审计局自行安排项目9个。承担上级审计机关交办的审计项目1个。

三是压实各方责任，不断提升审计整改成效。持续压紧压实被审计单位整改责任，打好“组合拳”，全面推动整改工作，遏制“屡审屡犯”问题发生。实行“清单制+责任制+督查制”，及时调度整改进程，明确时间期限和目标，推动形成“发现、整改、复查、销号”闭环管理。截至目前，2024年审计查出问题36个，到期整改率100%。

四是注重全面发展，持续提高审计人员能力。大力践行“一线工作法”，全局审计人员坚持深入审计项目现场督战，实行审计项目动态跟踪管理，确保速度在一线提高、作风在一线转变、质量在一线提升。今年以来，共派出4人次参加区委巡察，1人次赴大通区参加市委提级巡察，1人次赴阜阳市、亳州市参加省审计厅开展的关于对长三角地区入河排污口排查整治情况专项审计，1人次赴潘集区参与潘集区政府区长经济责任审计；共撰写并上报审计信息12条，不断丰富审计人员实践经验，提升审计能力。

二、2025年度工作谋划

2025年，区审计局将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续按照区委、区政府总体工作安排，围绕全区工作重心科学谋划审计项目，依法精准实施审计，为推动区域经济高质量发展贡献审计力量。

（一）坚持党的全面领导，强化政治建设

坚持跟踪问效，充分发挥审计职能，高效履职尽责，不断强化党对审计工作的集中统一领导。坚持规范管理，严格落实重要审计事项报告请示报备制度，增强请示报告工作的规范性和时效性，确保审计工作始终与区委、区政府的决策部署保持高度一致。

（二）突出主责主业，依法精准审计 

一是加强重大政策落实跟踪。紧紧围绕全区工作重心，做到政策措施部署到哪、审计监督就跟进到哪，政策在哪出现“梗阻”、就把监督重点放在哪，力促重大政策落地见效，专项资金发挥效益，持续做好全区重点项目跟踪审计，将审计监督落实到稳经济、稳投资工作的全过程，确保全区转型高质量发展各项工作任务落到实处。二是聚焦财政收支管理绩效。持续加大对区本级预算执行情况及教育、民政、住建等重点部门预算执行情况的审计力度，推动完善健全财政制度，堵塞漏洞，规范管理，提升财政资金配置效率和使用效益。三是推动领导干部权力规范运行。进一步加强领导干部权力运行和职责履行的监督力度，根据经济责任审计全覆盖工作计划，科学谋划单位部门主要领导经济责任及自然资源资产审计，促进领导干部依法用权、秉公用权、廉洁用权。四是助力国企防范化解重大风险。围绕防范化解经济运行风险，聚焦深化国资国企重点领域改革、推进国有资本做强做优做大等政策，实施国有企业及投融资平台审计，牢牢守住不发生系统性风险底线。五是促进保障和改善民生。以推动兜牢民生底线为目标，聚焦群众“急难愁盼”问题，组织实施重点民生资金审计，严肃查处骗取套取挤占挪用“救命钱”、“救急钱”等侵害群众切身利益的问题，进一步补齐民生领域短板。

（三）强化审计整改，提高审计成效 

坚持问题导向，较真碰硬抓整改，对审计发现问题的整改情况开展全面回头，抓好督导盯办，加强审计整改全链条管理，做到“发现问题不整改不放过，整改不到位不放过，发现拒不整改不移交不放过”，做到“件件有回音，事事有着落”，确保审计整改无遗漏，做实审计整改“下半篇文章”。  

（四）加强队伍建设，打造经济监督“特种部队” 

    持续把队伍建设作为审计发展的基础性工作和战略性工程来抓，统筹审计力量参与审计项目、巡视巡察等各项工作，进一步扩宽审计思维方式、学习多角度思考、全方位向上发展，实现走出去是“精兵”，归来时是“强将”的目标定位。同时，进一步推进审计“职业化”，大力支持全体干部职工积极报考审计、会计以及计算机等工作相关职称资格证书，持续加强审计人员思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，着力打造一支召之即来、来之能战、战之必胜的经济监督“特种部队”。