八公山区教体局2025年工作总结及2026年工作谋划

一、2025年工作总结

2025年，区教育体育局在区委、区政府的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，围绕教育高质量发展目标，统筹推进各项工作，在校园安全、教育教学、队伍建设、体育发展等多个领域取得显著成效，2025年5月荣获“书香伴成长 阅读不放假”暑期读书征文市级优秀组织奖、2025年7月获市委市政府表彰淮南市先进集体荣誉称号、2025年8月荣获第三十一届全国青少年爱国主义读书教育活动组织优秀奖。2025年11月荣获2021-2024年度全国群众体育先进单位；2025年5月通过学前教育普及普惠省级督导评估；2025年12月教育部建议将我区作为“义务教育优质均衡发展县”第一批次认定。

（一）强化党建引领筑牢战斗堡垒

1.加强学习教育，强化政治引领。根据区委深入贯彻中央八项规定精神学习教育方案要求，采取局党委班子读书班、教体系统警示教育大会、青年干部座谈会、党务干部培训等形式加强学习宣传，不断强化党员干部警觉意识、自律意识。认真开展学习教育集中整治和专项整治，结合工作实际查摆班子及成员存在问题，制定整改措施整改落实。

2.加强责任意识，抓好巡察整改。召开党委会认真学习巡察组反馈问题报告，局党委班子成员对照分管领域逐条进行问题分析，明确存在问题原因，反思自身不足，切实抓好教体局本级巡察问题整改工作。2025年1至6月局党委共组织基层学校召开集中整治部署会和推进会议3次、专题会议4次、警示教育大会1次，及时督促指导各校制定详细整改方案措施，按时完成整改任务，确保整改成效。

3.抓实业务工作，提升工作实效。一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，实施年初计划、月调度、季度督查、年度述职评议及考核的党建管理模式，召开基层支部书记抓基层党建述职评议会1次、例会10次。完成25年发展党员指标，新发展预备党员3名。2名党员、1个基层党组织获得区级表彰，党建常规工作开展井然有序；二是扎实做好公办中小学校建立党组织领导的校长负责制相关工作。根据省委下发党组织议事规则等规范模版，对14个公办中小学、幼儿园的党组织议事规则、校长办公会议事规则进行二次修订；三是实施意识形态“三重”包保机制，建立到人到岗的包保责任。通过“三会一课”、教师政治学习、学生团队会等形式扎实推动习近平新时代中国特色社会主义思想进机关、进校园。做到以党建助推师德师风、团队建设，落实“立德树人”根本任务,严守教育意识形态阵地。

（二）基础教育与素质教育协同推进

1.以规范办学为基础，深化“双减”与劳动教育。开展基础教育规范管理提升年行动，每周督查学校课程设置、作业管理等，全区课后服务参与率达98.2%，形成“一校一特色”模式。落实劳动教育每周1课时，组织“劳动教育宣传周”活动，4000余名师生参与校园种植、手工制作等实践，评选优秀案例8个。控辍保学实现“零辍学”，春秋两学期返校率100%，送教上门5人。严格执行“阳光招生”政策，推行“入学一件事”线上办理。落实起始年级“阳光分班”制度，保障学生平等入学权益。

2.资源配置持续优化。学前教育普及普惠水平显著提升，5月顺利通过学前教育普及普惠省级督导评估，普惠性幼儿园覆盖率达100%，公办园在园幼儿占比达50%。区幼儿园第二分园顺利开园，新增学位120个，民办幼儿园年检合格率达100%，6所民办幼儿园平稳停办并分流幼儿300余人。义务教育阶段，2025年8月对办学规模小，学生人数少的两所村小闪冲小学、孔集小学完成撤并工作。10月，将淮南市第十三中学的初中部的所有学生学籍转移到淮南第九中学初中部。薄弱学校改造项目如期完成，办学条件显著改善，教育资源配置更加均衡。

（三）校园安全与综合治理成效显著

以“预防为主、标本兼治”为原则，构建全链条安全管理体系。全年累计开展安全督查70余次。结合季节特点开展防溺水、消防、交通等专项检查，下发《防溺水致家长的一封信》10000余份，设置防溺水摄像头20个，实现“人防+技防”全覆盖。联合公安分局开展校园及周边治安整治，检查校园警务室15所；安保器械配备率100%，整改安全隐患68处。利用“开学法治第一课”“5.12防灾减灾日”“安全生产月”等节点，组织法治讲座56场、应急演练88次，对各校师生做到了全覆盖宣传教育。联合多部门开展校园食品安全专项检查12次，培训幼儿园园长、保健员40人。

（四）教育督导与学前教育提质增效

1.全力推进学前教育普及普惠及义务教育优质均衡发展工作。顺利通过学前教育普及普惠省级督导评估。完成义务教育质量监测、义务教育优质均衡发展资料上传并顺利通过教育部专家审核。

2.以“普及普惠”为目标，强化内涵建设。成立“八公山幼教青骑兵”工作室，依托教研片和“青骑兵”工作室开展普惠园优质课例研磨，编制《“六益润童普惠优课”八公山区幼教青骑兵工作室六益系列活动案例集》。连续开展七届幼儿教师无生上课评选，开展“践行普惠理念赋能幼教成长”全区幼儿教师演讲比赛，进一步夯实教师队伍教学功底，助力打造综合素质高的幼教队伍。

（五）教育科研创新发展

构建“一体两翼三基地”教研格局，开展跨区域联合教研2次，田家庵区、毛集实验区名师送课下乡4节，覆盖教师120人。2025年完成了第五届10名“八公山名师”送课下乡-同课异构交流研讨活动。承办全区思政课教师培训及优质课展示，50名教师参与业务考核。2025年3个市级课题顺利结题，2人获市级优质课一等奖，4人获基础教育精品课市级二等奖，8人获市级优质课二等奖，7人获市级论文一等奖，8人获市论文二等奖。11人获市级骨干教师、5人获市级教坛新星荣誉称号。

（六）信息化建设亮点纷呈

推进智慧学校深度应用，智慧课堂开课率（3个学科以上）及节次均超100%，考核全市前列。开展“智慧徽师”培训2场，教育信息能力提升培训2场，覆盖教师500人次，18节课参加市级智慧课堂比赛，市一等奖1名，市二等奖6名，市三等奖7名。一个省级信息技术课题结题，两个省级信息技术课题立项，两个市级信息课题立项。完成初中理科实验操作考试和信息技术上机考试，清理不合格图书500余册。

（七）强化暖民心工程，提升群众幸福感获得感

全面完成老有所学行动目标，线上线下新增老年学员550人，总数达1.12万人，完成率100%。2025年开展“家庭教育”“健康饮食”送课到基层学习点20次，惠及2000余人，组织老年广场舞、气功比赛2场，参与人数200余人。

（八）以科学规划为引领，有序推进精准救助

强化经费保障与监管，拨付义保公用经费389.64万元，占全年预算100%，惠及学生4593人。发放家庭经济困难学生补助8.26万元，资助255人次。完成58万元义务教育质量监测设备采购，开展幼儿园膳食经费专项审计。

（九）扎实推进未成年人思想道德工作，筑牢青少年成长根基

以“立德树人”为核心，构建“五育并举”格局。开展“我们的节日”系列活动28次，清明网上祭英烈参与率100%。先后组织开展爱国主义读书教育活动、“传承雷锋精神践行志愿服务”志愿活动10余场、“十一三”中国少年先锋队建队日、“五四”主题团日、红领巾巡讲团宣讲活动20余场等。实施心理健康教育宣传月活动，开展心理辅导室开放日活动16次、团体辅导8场，覆盖毕业班学生1200余人。

（十）抢时机抓项目，全面改善教育办学条件

完成区一小2025年教学楼及围墙维修项目、区二小2025年功能室及运动场馆改造项目、区三小2025年校园维修改造项目、区七小2025年教学楼维修项目、区四中2025年校园围墙改造等项目、张楼小学2025年运动场及校园改造项目，有力提升了校容校貌。

二、主要问题

（一）学前教育：公办园学位不足，部分民办园办园条件简陋、保教质量不高，教师缺编。

（二）基础教育：城乡教研不均，农村常识性学科薄弱，教育评价改革不够深入，“双减”背景下作业管理和课堂教学质量提升措施有待强化。

（三）教师队伍：年龄老化严重，35周岁以下教师仅占15%，优秀教师流失现象明显，超编问题制约新教师补充。

三、2026年工作谋划

我局将在区委、区政府的大力支持下，全力冲刺学前教育普及普惠发展和义务教育优质均衡发展区国家级认定，细化整改提升措施，补齐资源配置短板。进一步优化学校布局，推进校园基础设施升级改造，完善功能室、运动场馆等配套建设。扩大普惠性学前教育资源供给，增加托班学位供给，提升幼儿园延时服务质量，不断推进我区教育高质量发展。

（一）推进学前教育普及普惠发展

优化布局规划，科学编制学前教育布局规划，每3年调整一次，认定一批民办园为公办园分园，解决城区公办园学位不足问题。加强城镇小区配套幼儿园建设管理，确保与居民住宅区同步规划、建设、交付，办成公办园或普惠性民办园。完善农村学前教育资源布局，办好乡镇公办中心幼儿园，改善办园条件，提升保教质量。加强师资队伍建设，合理核定公办园教职工编制，及时补充教师，完善培训体系，落实工资待遇保障政策。

（二）促进基础教育优质均衡发展

规范学校办学行为，严格落实课程方案，加强“五项管理”，规范教辅资料征订，推进“入学一件事”办理。优化学校布局，建立人口变化与学位需求预警机制，整合教育资源，撤并部分小规模学校。提升课后服务质量，完善管理机制，推进与社团活动深度融合，丰富课程设置，减轻学生负担。推进城乡教育优质均衡发展，建立城区学校与农村学校结对办学共同体，实现“以强带弱、共同发展”。打造新时代高质量教育学校，以“优质均衡学校”为目标，建设“一校一品”“一校一特色”的校园文化。

（三）加强教师队伍建设

做好事业单位年度考核和薪级工资晋升工作，规范教师资格认定和注册程序。招聘和引进紧缺学科人才，缓解年龄和学科结构不均衡现状，加大城镇和乡村学校教师交流力度。开展第六届“八公山名师”评选和第八批骨干教师推荐工作，发挥名师示范引领作用。创新培训培养方式，开展多层次、多形式培训，提升教师思想素质和业务素质。

（四）推动体育事业高质量发展

完善全民健身公共服务体系，实现区级、乡镇（街道）、行政村（社区）三级公共健身设施全覆盖。推动全民健身与全民健康深度融合，加强体质监测，引导群众树立体育健康观。推进城乡公共体育设施建设，提高现有设施利用率，建设八公山区全民健身中心，满足群众健身需要。完善体育社会组织建设，到2026年社区体育分会覆盖率达到100%，加强社会体育指导员队伍培训。开展常态化、多样化、品牌化全民健身活动，打造八公山越野、毅行大会等品牌赛事，促进体育+文化+旅游+健康深度融合。

（五）深化教育科研与信息化建设

完善“一体两翼三基地”教研机制，明确教研员职责，深入开展新教材和课程标准学习培训。开展校际联合集体备课，加强课题管理，回归课堂教学，形成优质教育科研团队。发挥教研员蹲点学区优势，开展学区教研，打造“专业化、学习型”教师团队。